...
 
نظام المقررات النطام الفصلي القدرات العامة الكمي قياس
لغتي الخالدة لغتي الجميلة القدرات العامة اللفظي اول ثانوي
اول متوسط ثاني متوسط الاختبار التحصيلي ثاني ثانوي
ثالث متوسط بحوث النشاط الطلابي ثالث ثانوي
 
اسئلة اختبارات خامس ابتدائي اول ابتدائي
  سادس ابتدائي ثاني ابتدائي
    ثالث ابتدائي
    رابع ابتدائي

    



دورة المنهج المتكامل في إدارة شئون الموظفين (Protic For Training )

جديد منتدى المبيعات والتسويق الإلكتروني
المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
دورة الإدارة القانونية الفعالة فى إدارة شئون الموظفين (Protic ) اميره فتحى المبيعات والتسويق الإلكتروني 0 06-19-2014 12:40 AM
دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ودورات الادارة العامة(مركز الخليج) باسم عز الدين المبيعات والتسويق الإلكتروني 0 04-15-2014 04:58 PM
برنامج دورات شهر مايو ويونيو 2013 (protic for training ) م ايناس المبيعات والتسويق الإلكتروني 0 05-15-2013 11:45 PM
الكتابة والتر جمة القانونية للعقود و تقنيات الصياغة التشريعية امل باشا المبيعات والتسويق الإلكتروني 0 01-26-2013 01:17 PM
عقود الفيديك وآلية تسوية المنازعات الناشئة عنها امل باشا المبيعات والتسويق الإلكتروني 0 10-22-2012 12:12 PM

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 12-03-2014, 10:06 AM   #1
_+_ فــضــي _+_
النقاط: 4,798, المستوى: 16 النقاط: 4,798, المستوى: 16 النقاط: 4,798, المستوى: 16
النشاط: 4% النشاط: 4% النشاط: 4%
 
تاريخ التسجيل: Jun 2014
المشاركات: 277
1192  
معدل تقييم المستوى: 1192 ريهام حسنى will become famous soon enough
Icon36 دورة المنهج المتكامل في إدارة شئون الموظفين (Protic For Training )

تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات


بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها







المنهج المتكامل في إدارة شئون الموظفين















مكان إنعقاد الدورة : دبـي – الإمـارات الـعـربيـة المتحـدة


تـاريـخ الإنـعـقــاد : ‏28 ديـسمبـر 2014 م لـمـدة 5 ايام


مـلحـوظـة : الدورة مؤكدة التنفيذ ونرحب بالتسجيل بها


كـمـا تعقـد الــدورة بكـل مـن دبى ومصـر ومـاليزيا وتركيا والمغرب

والأردن بتواريخ اخـرى ( فـى حـال رغبتكم بـرجـاء الإستفسار )






للتسجيل بالدورة ومعرفة المحتوى أو الإستعلام رجاء التواصل




بروتيك لحلول التدريب والإستشارات





Mobile : 00201156637750


Mobile : 00971566935393


Viber & WhatsApp : 00971527295776


E-Mail : info@proticg.com


Web site : Home - Welcome


Skype : Proticg.com








],vm hglki[ hglj;hlg td Y]hvm az,k hgl,/tdk (Protic For Training ) hgl,/tdk hglki[ ho,hj j]vdf ‎ fv,jd; for ],vm ac,k protic training ‎ ]fn td

__________________

من مواضيع ريهام حسنى

ريهام حسنى غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 12-03-2014, 12:10 PM   #2
V-I-P
النقاط: 62,706, المستوى: 61 النقاط: 62,706, المستوى: 61 النقاط: 62,706, المستوى: 61
النشاط: 0% النشاط: 0% النشاط: 0%
 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
المشاركات: 9,095
537  
معدل تقييم المستوى: 537 فيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond reputeفيصل الدمامي has a reputation beyond repute
افتراضي رد: دورة المنهج المتكامل في إدارة شئون الموظفين (Protic For Training )

يعطيك العافية

دام لنا عطائك الجميل والرائع والمتميز

فيصل الدمامي غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
المتكامل, الموظفين, المنهج, اخوات, تدريب ‎, بروتيك, for, دورة, شؤون, protic, training, ‎ دبى, في, إدارة

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


ترتيب الموقع عالميا
     

RSS RSS 2.0 XML MAP HTML  PHP  INFO GZ Site_Map SITMAP SITMAP2 TAGS DIRECTORY


الساعة الآن بتوقيت السعودية07:16 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO ©2011, Crawlability, Inc.
Powered By Hero.com.sa

Scroll To Top